Mintaalkalmazásokat időt ki a saját költségén, az idő előtt dolgoztak, és családi okokból

Napot - a munkavállaló azon joga, hogy egy rendkívüli teljesítmény, például saját költségén. Az okok a regisztrációs időt ki a munka lehet egy kicsit. A legfontosabb dolog -, hogy dolgozzon ki, és pontosan tudják, hogyan kell írni egy kérelmet távolmaradjon korábban töltött időt a saját költségén, vagy rovására vakáció. Tekintsük az alapvető szabályok és funkciók írása minta alkalmazás szabadságban.

Mintaalkalmazásokat időt ki a saját költségén, az idő előtt dolgoztak, és családi okokból

Kérelem távolmaradjon munkaórák korábban

Az Mt., a „szabadságban” jogilag nem engedélyezett. Azonban a hétköznapi beszéd, a kifejezés vonatkozik a napot, amely arra szolgál, hogy a munkavállalói szervezetek számára korábban töltött idő, vagy egyéb okok miatt.

Ha a munkavállaló dolgozott meghaladó, egy hétvégére vagy munkaszüneti napra, majd a szükséges ideig jogosult arra, hogy egy napot figyelembe véve a ledolgozott idő, vagy kiadni pénzbeli kártérítést.

A törvény szerint a munkavállaló joga, hogy megvitassák előre a munkáltató, míg a fennmaradó rész.

Abban az esetben, ha a munkavállaló kíván kérelmet benyújtani a családi okokból rovására munkanap korábban, arra van szükség, hogy a dokumentum az aláírás a fejét. Anélkül, hogy a minta alkalmazása nem lehet jogszerű, hogy egy nap szabadságot, mert a kimenet akkor tekinthető hiányzások.

Mintaalkalmazásokat távolmaradjon munkaórák korábban -

Mintaalkalmazásokat időt ki a saját költségén, az idő előtt dolgoztak, és családi okokból
letöltés

Munkaidő-kedvezmény, családi okokból is kiadható meghatározott esetekben a Munka Törvénykönyve. Személyek, akik egy folyamatos hosszúságú fő munkahelyén több mint 6 hónap, lehet kivenni pár napos vagy pár órával családi okok rovására egyre szabadságban.

Egy példa a kimenet a nap (egy vagy több):

  • abban az esetben a gyermek születési;
  • ha a tervezett esküvő napján (esküvői);
  • halál közeli rokonok.

A munkás, aki nem dolgozott hat hónapon át a társaság, nem jogosult rendkívüli hétvégén.

  • terhes nők;
  • gyermekek szülei legfeljebb 3 hónap (natív vagy elfogadott);
  • kiskorúakat.

Családi okok miatt, hogy időben le május időtartamra 1, 2, 3 vagy több napig, de legfeljebb 5.

Mintaalkalmazásokat távolmaradjon családi okok miatt -

Mintaalkalmazásokat időt ki a saját költségén, az idő előtt dolgoztak, és családi okokból

Alkalmazás időben ki saját költségén - alapul írásra

Készíts egy hétvégét a saját költségére venni azon személyek, akik nem rendelkeznek a feldolgozott órák vagy napok, az éves szabadságra vagy már elmúlt. Ezután a munkavállaló nyújthat be kérelmet az igazgató a szervezet az 1-4 vagy több napon át saját költségén, azaz fizetés nélkül.

Ahhoz, hogy engedélyt kapjon menedzsment, a munkavállalónak kell tüntetni a objektív oka szabadságban.

Például, lehet, hogy egy nap vagy egy fél napot, hogy látogassa meg a bírósági idézést, az esküvő a közeli hozzátartozók, orvosok, gyermek beszéd, stb

A munkavállaló kérheti akár néhány órán családi okok miatt a saját költségén. A menedzser elengedheti a munkavállaló kérelme alapján, vagy fordítva, megtiltják, hogy időbe telik le.

Az okok a tilalom, amely lehetővé teszi időt le lehet:

  • sürgős munka;
  • hiányában a csere a dolgozói;
  • elfogult oka mások.

Ha jóváhagyják időt le egy fél nap, vagy egy teljes nap, a szolgáltatás adott ki annak érdekében, hogy lehetővé tegyék szabadságban.

Mintaalkalmazásokat időt ki a saját költségén egy vagy több napon át -

Mintaalkalmazásokat időt ki a saját költségén, az idő előtt dolgoztak, és családi okokból
letöltés

A jelentkezési lapot a mintát a számla -

Mintaalkalmazásokat időt ki a saját költségén, az idő előtt dolgoztak, és családi okokból
letöltés

A törvény szerint a kimenet ki ugyanazon az alapon, mint az fizet egy további kimenet - gyermek születése, halála szeretteit, az esküvő (vagy annak közeli hozzátartozók).

Nyilatkozat nyaralás üdülési

Mintaalkalmazásokat időt ki a saját költségén, az idő előtt dolgoztak, és családi okokból

Alkalmazási példa kimenete miatt a szabadság van írva az esetben, ha maradt neotgulyannye napig. Pénztár időben ki előre, majd a munka le a napokban, ez lehetetlen, mert a kivitelezés nem biztosítja a jogszabály. Ilyen időben ki kell fizetni, és nem tarthat tovább 14 napnál. Mivel a fő bérleti 28 nap, a fő rész nem lehet kevesebb, mint két hét. A fennmaradó rész lehet osztani az 1, 2, 3, 4 vagy több napon a munkavállaló kérésére, egyetértésben a menedzsment.

Nyomtató rovására nyaralás fizetős adni. A kérelem elfogadása vezetője által végzett, amely meg tudja adni, vagy tagadja regisztrációs időt ki.

Az alak a minta alkalmazás egy napot figyelembe véve a szabadság -

Mintaalkalmazásokat időt ki a saját költségén, az idő előtt dolgoztak, és családi okokból
letöltés

Hogyan írjunk egy minta alkalmazás: a megfelelő formában

Megfelelő minta dokumentumot a napot -

Mintaalkalmazásokat időt ki a saját költségén, az idő előtt dolgoztak, és családi okokból
letöltés

Az inkább a témában: