Az eredmények az összefoglaló, hogyan kell helyesen írni

Szia, kedves barátom!

Remélem nem hozta fel a kérdés, hogy miért zavarja, hogy írjon róla.

Az eredmények az összefoglaló a legfontosabb hóbort. Inkább néhány pontot.

Ezzel kapcsolatban az elért eredményeket, számos kérdés: a) mit kell írni? b) hogyan lehet megmagyarázni? c) az a hely, ahol, mint nem mindig összefoglaló formában külön fejezetben az elért eredményeket.

Menjünk érdekében:

1. Milyen fejlesztéseket kell írni?

Mi egy eredmény? Ez a megvalósulása néhány cél vagy terv. Más szóval-eredményt.

Mi eredmények helyénvaló felvenni egy önéletrajz?

Hagyományosan eredményeket lehet osztani személyes és szakmai.

Ez a tény a részvétel az utolsó verseny a bajnokság, a város (vagy ország) 100m eléréséhez? Természetesen. Ez az Ön személyes teljesítmény. De nem profi.

Muszáj, hogy írjon róla az absztrakt? Csak abban az esetben, ha talál egy esetben hogyan személyes eredmények hozzájárulhatnak a munkát. De még ebben az esetben hivatkozhat arra a tényre, hogy a toborzó a könnyek olvasása közben - nem szükséges.

Az önéletrajz kell összpontosítania:

a) a szakmai eredményeket. Befejezett projektek teljesítményének folyamatos javítása, gól.

b) jelentős. azaz meghaladja a standard, vagy a korábbi eredményeket.

c) a hozzájuk csatlakozó munka vár.

2. Hogyan megfogalmazni?

Milyen nyelven és milyen feltételekkel leírni?

Eleinte nem kell:

Kerülje az általános kifejezések: „nyújt folyamatos növekedés”, „növelte a hatékonyságot az osztály” Ez semmi. Sőt, az ilyen kijelentések azt jelzik, hogy ellentétes a nagyon értik a hatékonyság és az eredményesség.

• Írja az üzleti nyelv

az üzleti nyelv - ez számok, számítások. Amit még nem beszéltünk a mindennapi munka, a vállalati értékeket, ügyfelek, gondozó személyzet, amint a vezető elkezdi gyűjteni tulajdonosi, pénzügyi teljesítményét mindig az előtérben. Ez a valóság bárki számára nem titok.

Képesség, hogy bemutassák eddigi munkájukat az üzleti nyelv - a legfontosabb tényező a sikeres kommunikáció. Összegzés - ez az egyik módja a kommunikációnak.

Az eredmény - eredményeként a cél elérésére. A leírás, a cél, hogy egy jó régi módszer az úgynevezett SMART. Az eredmény az okosan három komponens smarta:

a) relevanciája - az eredmény legyen fontos, hogy ne csak az Ön számára, hanem a munkáltató

b) mérhető - az eredmény lehet számszerűsíteni

c) a korlátozott ideig - sikerült elérni egy bizonyos ideig

- építési globális marketing a semmiből. Futó standard körű funkciók és a felvételi 6 hónapig

Ha konkrét számadatok kereskedelmi titkok, call százalékok: 50% és a „1,5-szer” például.

Nem tudom, hogyan kell tudományosan megmagyarázni, de a leírás az eredmények jobb, hogy írjon „gyártani” helyett „építmények”. Kiderült, a késztermék formájában. Azt hiszem, az ötlet egyértelmű.

Ha egy menedzser - írj a fejét a nyelvet. Azt kezdeményezni, megbízottja, hogy megszervezi, támogatja, amelyek indokolják, bizonyítva.

Hatékony működés eredménye a mérleg, az erőforrások ésszerű felhasználására és fejlődési potenciál a csapatban.

Például egy jó mércéje a működési hatékonyság fogja elérni:

alkalmazottak nagyobb termelékenysége osztályának N%

3. Mely részén elhelyezni?

Általában egy külön oszlopban „eredményei” a szokásos forgatókönyvet alkalmazott munkásoknak portálok nem.

Például van egy rész a Hidhantere tapasztalat, belül a „feladatok, funkciók, eredményeket.” Itt és írni.

Az „élmény” Csak kiemelt mit látott, mint az eredmények a korábbi munkát.

4. eljárás

Nézzük Összefoglalva az érveinket, és így a műveletsornak.

1. Készíts egy listát az elért eredmények

2. Válassza ki az is, hogy megfelelnek az alábbi kritériumoknak:

• a legfontosabb
• szakmai
• relevánsak a munka vár

3. megfogalmazni az üzleti nyelv. Pontosabban, a teljes igealakok.

4. rögzítik a vonatkozó összefoglaló grafikon. Általában ez a „tapasztalat”

5. (majdnem elfelejtettem) írása kísérőlevél

Előnyök jellemzően a következő területeken: a pénz (bevétel vagy kiadás), időtakarékos, problémamegoldás vagy az új lehetőségeket és a projektek.

Fókuszban az egyik ilyen terület, és jelölje meg a javára a munkáltató a kísérő levelet. Nagyon röviden. Az intrika, például: „Tudom, hogyan kell végrehajtani a projekt költségei alacsonyabbak, mint a standard 30%.” Minden, ami jön a pénz, befolyásolja az emberek az üzleti világ varázsütésre.

Mint látható, ez nem olyan nehéz.

Egy jó olvasni előírt eredményeket képesek strukturálni az anyag, rangsorolása írásbeli kommunikációs készség.

Ez a néhány pontot azonnal csökkentse a távolságot közted és a kívánt műveletet, amely még mindig fenyegető valahol a horizonton. Higgye el, mint egy szakember.

Kövesse a blog (forma, a gombok a társadalmi hálózatok), és cikkeket a választott téma posztjáról.

Sok szerencsét és jó hangulat a nap!

Vásárlás banner itt